Economie

Taxer les retraites après avoir taxé les revenus du travail, un fait anormal ?

© picture alliance / SvenSimon / Belgaimage

"Comment taxer encore une retraite pour laquelle nous avons cotisé toute notre carrière ?" C’est l’une des questions que vous nous avez posées cette semaine via notre page Facebook "QR-RTBF". Tel qu’il est pensé, le système de pension vous condamne-t-il à être taxé deux fois sur les mêmes revenus ?

Nous nous sommes renseignés auprès de l’économiste Bruno Colmant. "La réponse est non", affirme-t-il. "Les pensions sont financées par les cotisations de sécurité sociales que tout travailleur salarié ou indépendant doit payer. Il ne cotise pas pour sa propre pension mais pour celle des personnes qui sont déjà retraitées. C’est une répartition de cotisations et non une cotisation personnelle. Et ces cotisations sont toujours déductibles fiscalement. Nous ne sommes donc jamais taxés sur cette partie." Mais puisqu’en fiscalité, déduction va de pair avec taxation, les travailleurs seront donc taxés sur le montant de leur pension une fois leur carrière achevée.

Ces prélèvements concernent :

  • Le précompte professionnel : il s’agit d’une avance sur vos contributions calculée sur base du montant brut de la retraite, du nombre d’enfants à charge et de la situation familiale. Le précompte professionnel prélevé sur la pension reste toutefois moins important que le précompte professionnel prélevé sur le salaire du même niveau.
  • La cotisation assurance maladie-invalidité (AMI) : Il s’agit d’une cotisation sociale (et pas d’une taxe à proprement parler) qui s’élève à 3,55% de la pension brute mais n’est retenue que si les revenus dépassent 1962,33 € pour les ménages et 1655,77 € pour les isolés.
  • La cotisation de solidarité : cette cotisation (et non taxe à proprement parler) concerne à la fois la pension et les autres avantages et représente 0 à 2% des revenus selon la situation familiale et le niveau total de la pension.

Concrètement, taxer les pensions contribue à "garantir une sécurité sociale forte pour l’ensemble des citoyens", explique le cabinet Lalieux en charge des Pensions.

En revanche, les retraités dont les revenus sont trop faibles ne paieront pas d’impôts. "Notre système fiscal prend cependant en compte la spécificité des pensions. Les pensions les plus basses de moins de 16.290 euros brut par an, sont ainsi exemptées d’impôt. Pour les autres pensions légales, elles restent moins imposées qu’une rémunération ordinaire grâce à la réduction d’impôt ordinaire (1841 euros en 2022) et à la réduction d’impôt complémentaire (selon le niveau de revenus)", explique le cabinet Lalieux.

Une nouvelle réforme des pensions

Après plusieurs semaines de discussions, les ministres du gouvernement fédéral se sont accordés à la mi-juillet sur la nouvelle réforme des pensions.

Globalement, il est question de :

  • Garantir une pension minimum de 1.630 € net dès 2024
  • Élever l’âge de la pension à 66 ans dès le 1er février 2025 et à 67 ans dès le 1er février 2030 ou d’octroyer une pension anticipée aux personnes qui, en 2030, auront 60 ans et réalisé 44 ans de carrière, 61 ans pour 43 ans de carrière, 62 ans pour 43 ans de carrière et 63 ans pour 42 ans de carrière.

Pour bénéficier de la pension minimum complète, il vous faudra avoir travaillé 45 ans ou avoir travaillé 30 ans dont 20 ans de travail effectif à 4/5ème (5000 jours), soit 16 ans de travail effectif à temps plein.

Précisons que les journées de congé de maternité, pour allaitement ou encore pour soins palliatifs seront considérées comme du travail effectif et que les périodes d’inactivité pour maladie ou encore chômage, le service militaire et les interruptions de carrière peuvent compter pour la durée de la carrière.

Si vous travaillez par contre moins d’un 4/5ème, vous devrez avoir presté au minimum 3.120 jours équivalents temps plein pour pouvoir bénéficier de la pension minimum.

Pour le moment, l’âge de la pension est toujours fixé à 65 ans pour une pension minimale de 1.532,28 € brut.

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